Technischer Migration-Consultant (m/w) SAP und Non-SAP, Jobangebot

Tätigkeitsbereich: Informationstechnologie

Position: Angestellter/Arbeiter ohne Leitungsfunktion

Branche: Einzelhandel und Versandhandel

Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Beratungsarbeit verbunden mit hervorragenden Karriereperspektiven innerhalb unserer Gruppe in einem herausfordernden Multiprojekt-Programm. Ihre Aufgaben reichen von der Erstellung von Migrationskonzepten, über die Spezifikation und Auswahl von Migrationswerkzeugen und -umgebungen, Qualitätssicherung von Arbeitsergebnissen (z.B. Migrationsprogrammen) bis hin zur Koordination von Migrationsaktivitäten während der Go-Live-Phase der neuen Prozesse, Daten und Systeme. Sie arbeiten in einer neu gegründeten Abteilung mit Profis für Prozesse, SAP-Systeme, Migration und Testmanagement, Softwareentwicklung und Projektmanagement in einem Umfeld zusammen, welches sonst nur in einer Unternehmensberatung zu finden ist. Sie haben einen sehr guten Hochschulabschluss/Fachhochschulabschluss, vorzugsweise in (Wirtschafts-)Informatik oder IT-nahen Studiengängen. Des Weiteren haben Sie in einer Beratung oder einem Konzern im Umfeld Datenmigration mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung gesammelt. Datenmigration, insbesondere von Bestandssystemen nach SAP, ist Ihre Spezialität. Sie verfügen über exzellente Datenmigrationskenntnisse, insbesondere LSMW und zusätzlich über SAP-ABAP-Kenntnisse und idealerweise auch über Java-Kenntnisse. Sie kennen sich mit dem Aufbau von SAP/Non-SAP-Datenmigrationsumgebungen für komplexe Applikationslandschaften (Unternehmensbereiche inklusive Call-Center, Marketing, Verkauf, Einkauf, Logistik, Rechnungswesen und BI) aus. Sie haben Spaß daran, den Aufbau der Data-Cleansing Infrastruktur aktiv zu treiben. Sie haben Erfahrung mit der Konzeption und der Realisierung eines Parallelbetriebs für einen Übergangszeitraum und sind in der Lage, verschiedene Lösungsszenarios zu erarbeiten und zu bewerten. Sie besitzen die Fähigkeit, technische Fragestellungen schnell zu verstehen und zur Lösung verständliche Entscheidungsvorlagen (auch für nicht-technik-afine Kollegen) zu erstellen und Entscheidungen herbeizuführen. Idealerweise verfügen Sie über Know-How aus dem Umfeld der Handelsbranche inkl. Online-Handel und den speziellen Anforderungen dieser Branche bei einer Migration des Kerngeschäfts auf die neue, SAP-dominierte technische Plattform. Sie sind in der Lage, geeignete technische Werkzeuge und Dienstleister zur Erbringung der Migrationsaufgaben auszuwählen. Sie haben fundierte Kenntnisse über die SAP-Gesamtarchitektur (ERP. CRM, BI, SCM) und spezifischen Migrationsprobleme bei der Datenmigration in die SAP-Umgebung. Zudem runden Sie ihr Know-How idealerweise mit Kenntnissen der SAP Industry Solution Retail ab. Bewegen Sie sich und bewegen Sie die Daten der otto group auf das Niveau der Zukunft.

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