TNS Infratest-Studie: Lernbereitschaft wird belohnt - Deutsche Personalentscheider honorieren Eigeninitiative bei der Weiterbildung auf BRD-Info.net

(17.03.2009) (ots) -

Wer sich neben der Arbeit weiterbildet hat in Krisenzeiten gute Chancen bei Personalentscheidern. Dies zeigt die TNS Infratest-Studie "Bedeutung der individuellen Weiterbildung in Zeiten der Finanzkrise" vom Februar 2009. So schätzen 56 Prozent der im Auftrag der Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD) befragten Personalmanager eine berufsbegleitende Weiterbildung momentan als sehr wichtig ein - ein Drittel rechnet damit, dass dieser Aspekt aufgrund der Krise noch wichtiger wird.

Vor allem in kleinen und mittelständischen Unternehmen wird viel Wert darauf gelegt, das wertvolle Know-how der Mitarbeiter weiter zu verbessern: fast 40 Prozent der befragten Personalverantwortlichen gehen von einem Bedeutungszuwachs der Weiterbildung aus. "Die Studienergebnisse zeigen, dass Personalentscheider richtig auf die Krise reagieren. Statt Pessimismus und Stagnation gibt es eine zuversichtliche Grundstimmung, die sich in der großen Investitionsbereitschaft für Mitarbeiterqualifikation ausdrückt: Knapp 80 Prozent der befragten Personalmanager würden Mitarbeiter, die sich in Eigeninitiative weiterbilden möchten, finanziell unterstützen", sagt Brigitta Vochazer, Geschäftsführerin der SGD.

Trotz dieser klaren Unterstützungsbereitschaft gibt es eine gravierende Wissenslücke auf Seiten der Personalmanager - mehr als ein Drittel kennt keinerlei staatliche Fördermöglichkeiten, die man lernwilligen Mitarbeitern empfehlen könnte. Fast jeder fünfte Befragte (17 Prozent) rät seinen Mitarbeitern erst gar nicht, solche Angebote zu nutzen. "Vor der Krise bestand in vielen Unternehmen nicht die Notwendigkeit, sich mit staatlichen Angeboten auseinanderzusetzen", erläutert Vochazer. "Die Studienergebnisse zeigen, dass sich etwas ändern muss. Viele Mitarbeiter werden bereits selbst aktiv - so beobachten wir eine verstärkte Nachfrage nach Lehrgängen, die beispielsweise über das Meister-BAföG oder Bildungsgutscheine staatlich gefördert werden. Unser Serviceteam bietet zu allen staatlichen und nichtstaatlichen Fördermöglichkeiten eine kompetente Beratung sowie eine aktuelle Broschüre an, die unter www.sgd.de angefordert werden kann."

Originaltext: Studiengemeinschaft Darmstadt Digitale Pressemappe: http://www.presseportal.de/pm/60995 Pressemappe via RSS : http://www.presseportal.de/rss/pm_60995.rss2

Pressekontakt: Studiengemeinschaft Werner Kamprath Darmstadt GmbH (SGD) Corinna Scheer Ostendstraße 3 64319 Pfungstadt bei Darmstadt Tel. +49 (0) 6157-806-932 Fax +49 (0) 6157-806-400 corinna.scheer@sgd.de

Für die Nachricht "TNS Infratest-Studie: Lernbereitschaft wird belohnt - Deutsche Personalentscheider honorieren Eigeninitiative bei der Weiterbildung" übernehmen wir keine Haftung für Richtigkeit oder Volständigkeit. Die inhaltliche Haftung liegt beim presserechtlichen Meldungsgeber: ots / www.sgd.de

303043


		"Mainz bleibt Mainz, wie es singt und lacht" / Aktuelle Besetzung der ZDF-Live-Sendung ... weiter



		ZDF-Programmhinweis / Sonntag, 12. Februar 2012, 19.10 Uhr / Berlin direkt ... weiter



		Änderung der Anreizregulierung im Bundesrat / VKU: Endlich die Verteilnetze beachten ... weiter



		Bouffier (CDU): Kalte Progression abschaffen / Beck (SPD): Abschaffung wird für Bürger teuer ... weiter



		Mary J. Blige Joins schließt sich mit Belvedere Vodka und (RED)? zusammen, um Leben zu retten ... weiter



		EANS-Hauptversammlung: Dr. Hönle AG / Einberufung der Hauptversammlung ... weiter


<< < 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >> Seite 1 von 44947

Login:		Passwort: